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打造优越创新生态,推动人才近悦远来

本文转自:青岛日报

打造优越创新生态,推动人才近悦远来

院士专家现场支招青岛建设引领型现代海洋城市

□青岛日报/观海新闻记者 李勋祥

本报9月18日讯 18日,在世界海洋科技大会分会场,“引领型现代海洋城市暨全球高端海洋人才引领区建设恳谈会”召开。青岛利用高端海洋人才在青集聚的有利契机,积极向七位院士专家请教,着力将意见建议转化为海洋发展的务实举措。

“每个城市都有自己的特色,青岛的特色是海洋。青岛建设引领型现代海洋城市,在国内甚至国际引领海洋发展,中国海洋界没有人质疑青岛这个‘引领型’定位。”中国科学院院士吴立新说,这是青岛汇聚海洋人才的优势,但人才来青之后还要待得住,因此要有重大的战略平台、产业平台,要把科技、教育、人才一体化谋划推进,持续在蓝色粮仓、蓝色药库等建设上取得新突破,打造优越的海洋科技创新生态。相对而言,青岛数理化等基础学科较为薄弱,而海洋观测、探测、开发等迫切需要工程类海洋人才。未来,可以在青年人才、技术人才等方面发力。

向海洋要食物、要资源、要能源,需要海工装备支撑。中国工程院院士李华军介绍,海工装备研发包括研发、工程化、商业化等不同阶段,需要海洋人才开展科技攻关,也需要技能人才铸造产品。如何引导、激励一个研究人员从前端到后端一体化推进这项工作,需要政府部门创造一个良好的生态,比如上下游产业集聚、跨界人才集中等。

海洋科研,有成功,也会有失败。在美国腐蚀工程师协会国际总监唐纳德·特里·格林菲尔德看来,要营造允许失败的科研环境。“毫无疑问,青岛是一个宜居宜业的城市。”他表示,吸引人才需要创造一个适于创新型人才发展的环境,需要有一个平台,科研人员可以在此发现、合作,也可以通过不断试错来积累经验,充分激发科研人员创造力。

近年来,中国科学院院士桂建芳每年都要来青岛几次。“我是做水生生物研究的,而青岛有中国科学院海洋研究所、中国海洋大学、中国水产科学研究院黄海水产研究所等单位,实力非常强。”桂建芳认为,青岛“蓝色粮仓”建设已经在国内形成优势,建议进一步强化发展,把更多的水产品送上老百姓的餐桌。

海洋科技创新特别是关键性、核心性技术攻关,越来越呈现出交叉融合的趋势。“青岛海洋人才众多,但有组织的重大科技创新还不够突出,进而影响了海洋高新产业规模化发展。”中国工程院院士张建民建议,青岛可瞄准海洋领域的重大问题、重大需求、重大目标,实施有组织的、战略性的重大工程科技攻关,打破部门分割,充分释放海洋人才的活力和创新创业的潜力。

科技攻关很重要,成果转化同样重要。中国海洋大学副校长范其伟说,目前国家各级科技计划项目因为受经费支出限制,无法覆盖支持专利技术中试和产业化研发,而大多数企业又不愿承担长周期开发风险,导致海洋科研成果转化率较低。“建议青岛扩大科技成果转化资金支持的范围,在政府投入科技计划资金中设立一定比例的转化金,推动成果加快转化。”

青岛华大基因研究院是本次受邀建言的唯一民营机构,这让院长刘俊年深切感受到青岛对民营企业主导的科技创新的关注。“在很大程度上来说,民营科技企业对于年轻人才的诉求更大,所以也希望将来对于海外高端人才的引进能够有一些普适性的政策。”刘俊年解释说,他们招引的一些海外毕业生并不符合青岛或山东的人才政策要求,但却是企业需求的人才,“建议多一些政策支持,同时简化申报程序,推动人才近悦远来。”

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